Florianópolis: Processo Seletivo na Saúde oferece salários de até R$ 12,3 mil

Quem busca uma oportunidade para atuar na área da saúde em Florianópolis tem um novo processo seletivo aberto. A Capital está com inscrições para duas seleções destinadas à contratação temporária de profissionais que irão reforçar o atendimento na Rede Municipal de Saúde. Os salários chegam a R$ 12.357,77, além de auxílio-alimentação, e as inscrições seguem abertas até domingo (26).

As oportunidades são voltadas para a formação de cadastro reserva e contemplam quatro profissões: enfermeiros, nutricionistas, farmacêuticos e profissionais de educação física. A contratação ocorrerá conforme a necessidade da rede municipal ao longo da validade dos processos seletivos.

O maior salário é destinado ao cargo de enfermeiro, que poderá receber até R$ 12.357,77. Já nutricionistas, farmacêuticos e profissionais de educação física terão remuneração de até R$ 9.239,93. Além dos vencimentos, todos os contratados terão direito a auxílio-alimentação de R$ 31,39 por dia útil trabalhado.

A jornada prevista é de 40 horas semanais. O contrato inicial terá duração de seis meses, com possibilidade de prorrogação por até 48 meses, conforme a demanda da Secretaria Municipal de Saúde e o interesse da administração pública.

Ao todo, foram publicados dois editais. Um deles reúne as vagas para nutricionistas, farmacêuticos e profissionais de educação física. O outro é exclusivo para enfermeiros.

O processo de seleção será dividido em duas etapas. A primeira consiste na análise da experiência profissional e dos títulos apresentados pelos candidatos. Apenas os 100 melhores classificados nessa fase serão convocados para realizar a prova objetiva.

A prova escrita contará com 20 questões de múltipla escolha, e a nota final será calculada com base em 30% da pontuação da análise curricular e 70% da prova objetiva.

Os profissionais aprovados poderão ser designados para atuar em qualquer unidade da Rede Municipal de Saúde de Florianópolis, de acordo com a necessidade do serviço. Durante a vigência do contrato, também poderá haver mudança do local de trabalho, conforme a organização da rede.

O cronograma prevê a aplicação da prova objetiva no dia 30 de agosto, enquanto a homologação do resultado final está prevista para 14 de setembro.

É importante destacar que a aprovação no processo seletivo não garante contratação imediata. As convocações serão realizadas conforme a demanda da Rede Municipal de Saúde, a disponibilidade orçamentária e o interesse da administração pública.